GVU gaat problemen aanpakken

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Buschauffeurs klagen al tijden over mankementen aan bussen en rit-uitval. Om deze problemen op te lossen wil GVU reservebussen aanschaffen. Wanneer het wagenpark van GVU versterking krijgt is nog niet duidelijk.

Binnenkort praten de directieleden en de ondernemingsraad verder. Mogelijk wordt dan ook de lucht geklaard tussen de werknemers en de werkgevers. De GVU-directie en veel chauffeurs liggen al enige tijd met elkaar overhoop.
Volgens veel mensen zijn de problemen met het busbedrijf begonnen nadat de GVU in 2007 werd overgenomen door Connexxion.

Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

of maak een account aan

  1. Vrees voor 10.000 ontslagen bij Siemens
  2. Veel werknemers nog met 65 jaar met pensioen
  3. Lichter werk en goed sociaal klimaat stimuleren langer doorwerken
  4. Werkgevers ervaren meerwaarde van divers personeel
  5. Reorganisatie Aegon kost 170 banen
  6. OR Telegraaf stapt naar rechter
  7. Deventer ambtenaren krijgen volgend jaar betere werkplek
  8. Opnieuw onrust fusie ABN-Fortis
  9. “Werknemers HEMA ondervinden negatieve gevolgen reorganisatie”
  10. Or-lid wordt ‘Euro-wijs’
  1. Voorwaarden bij stamrechtvrijstelling
  2. “De meest vergaande uitspraak”
  3. Muzikaal protest a7 biedt weinig soelaas
  4. Top Fortis steunt oproep tot uitstel integratie met ABN Amro
  5. Grenzen aan het instemmingsrecht
  6. Ziekte van Lyme is beroepsziekte
  7. Herfst
  8. Reorganisatie NS Reizigers kost geen banen
  9. Personeel Centrum Maliebaan tegen fusie
  10. Adviesrecht over dochteronderneming