Onderzoek naar crisis gemeente Woensdrecht

Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?

Lagendijk zit sedertdien thuis. Verzoeningspogingen van het college leken succesvol, maar op 14 februari barstte alsnog de bom.

Het extern bureau onderzoekt in opdracht van B en W wat er fout is gegaan tussen Lagendijk en de OR en wat daarvan geleerd kan worden voor de toekomst.

De or klaagde tijdens de reorganisatie over gebrek aan inspraak en informatie en over incorrecte procedures. De sfeer op de werkvloer zou na de reorganisatie bedroevend zijn, personeelsleden zouden zijn weggepest en is er weinig vertrouwen in verschillende leidinggevenden.
Onderwerpen aanpassen

Mijn artikeloverzicht kan alleen gebruikt worden als je bent ingelogd.

of maak een account aan

  1. Wie heeft het beste or-jaarverslag van 2007?
  2. CWI helpt 83.000 45-plussers aan werk
  3. Wetsvoorstel kabinet voor topbestuurders
  4. Vooroverleg adviesaanvraag effectief
  5. Sint Anthonis: personeel nu aan zet
  6. Reactie or is nog geen advies
  7. Een zoektocht naar de medezeggenschapsgraal – deel 4
  8. Ondernemingsraden krijgen eigen register met toezichthouders
  9. Werknemer vindt werkplek niet inspirerend
  10. OR-lid koninklijk onderscheiden
  1. Schaarste aan personeel
  2. Verzet tegen uitholling medezeggenschap
  3. Lagere beloning voor overuren van deeltijdwerkers: discriminatie naar geslacht?
  4. Topbestuurders verdienen weer meer
  5. Arbeidsvreugde voor iedereen
  6. Ziekteverzuim bij Hema gehalveerd
  7. Medezeggenschap in Polen
  8. Personeelsverloop daalt als de lol in het werk stijgt
  9. Or Bussum ligt dwars bij gemeentenfusie
  10. FNV strijdt verder tegen excessieve beloning