Actiebijeenkomst postbodes
Grote, complexe reorganisaties. Ze zorgen voor veel stress bij personeel, en ook bij de ondernemingsraad. Want die moet vaak snel advies uitbrengen. Hoe zorg je ervoor dat je toch grip op de zaak houdt?
<P>TNT Post is bezig met een reorganisatie en wil zeker 11.000 banen schrappen. De bonden erkennen dat kostenbesparingen noodzakelijk zijn , maar vinden dat het veel te snel gaat. Zij willen dat TNT Post al het mogelijke doet om de gevolgen van de reorganisatie voor het personeel zo veel mogelijk te beperken.</P> <P>Op de bijeenkomst in Nieuwegein zullen de bonden een eisenlijst opstellen, die dinsdag aan TNT Post wordt verstuurd, aldus een woordvoerster van Abvakabo FNV.</P> <P>TNT stelt dat het komende massaontslag de eigen keus van de medewerkers is, aldus de bonden. Want de postbodes hebben een eerder akkoord tussen bonden en TNT Post om inkomen in te leveren voor behoud van werk afgewezen. Maar elk bedrijf heeft een verantwoordelijkheid om al het mogelijke te doen om de gevolgen voor het personeel zo beperkt mogelijk te houden, zo stellen de bonden.</P> <P>Zondag houdt de actiegroep Red de Postbode een manifestatie in Rotterdam tegen het schrappen van duizenden banen.</P>
